Svaka organizacija (firma, kompanija, preduzeće) ima svog duha. Da se malo našalimo, ali i da skrenemo pažnju na jednu važnu pojavu vezanu za radne organizacije. Ima „nešto“ u svakoj organizaciji što ne vidimo, ne čujemo, ali svakako osećamo! Jedna radna organizacija može biti dobro opremljena, smeštena na zavidnoj lokaciji u gradu, može nuditi odlične radne […]
DUH IZ BOCE (KANCELARIJE) Read More »
Naslov zvuči kao mantra koju nam preporučuje neki od popularnih gurua. Međutim, da bude još ozbiljnije, ovo je postala mantra svakodnevice, koju nam je kreiralo društvo. Ali šta je uspeh? Ako se malo bolje udubimo u temu, shvatamo da nije jednostavno odgovoriti na ovo pitanje. Uspeh u karijeri se može definisati na različite načine. Ustvari,
„Uspeh, uspeh, uspeh, uspeh, uspeh…“ Read More »
Očekivana tema u mesecu Julu može podstaći očekivano pitanje: Šta povodom toga ima više da se kaže? Idemo na odmor i to je to. Međutim i ova tema nam nudi potencijal za očuvanje i unapređenje psihičkog blagostanja. Ali ponekad postavlja i prepreku na tom putu, pretvarajući se u faktor rizika. Godišnji odmor kao privilegija Za
Godišnji odmor: Privilegija, noćna mora ili uživanje Read More »
U stalnoj brizi za mentalno zdravlje, možemo lako izgubiti iz vida onu lepšu stranu medalje. I sami naučni istraživači primećuju da se više bavimo negativnom stranom zaposlenja, a zanemarujemo onu pozitivnu. Da, zaista, „raditi, biti zaposlen“ ima i brojne prednosti kada je u pitanju naše mentalno blagostanje. Ono što ugrožava mentalno zdravlje zaposlenih, nije toliko
„Zaboravljena strana medalje“ Read More »
Brz tempo rada, veliki broj radnih zadataka, rokovi, i drugi pokazatelji prezahtevne dinamike rada nas često mogu dovesti u situaciju da poželimo malo više dosade na radu, sporog ritma, jednoličnih i jednostavnih radnih zadataka. Međutim, radno sagorevanje izazvano dosadom i nedostatkom smisla (engl. boreout syndrom) nas upozorava da budemo oprezni sa našim željama. „Boreout syndrom“
„Umirem od dosade na poslu“….ali bukvalno! Read More »
Pandemija izazvana korona virusom SARS-CoV-2 je unela brojne novine u našu svakodnevnicu. Jedna od njih jeste i široka rasprostranjenost rada od kuće. Rad od kuće ima dugu tradiciju, ali mu savremene tehnologije, koje su se pojavile od 70, 80 i 90-tih godina prošlog veka, daju oblik kakav mi danas poznajemo. Za mnoge kompanije, rad od
Rad od kuće: raj ili još jedna iluzija sigurnosti? Read More »
Pitanje mentalnog zdravlja nikada kao sada nije bila u fokusu javnosti. Na sreću, i u našoj državi, se o ovoj temi sve više razgovara. U poređenju sa ranijim godinama, mediji u većoj meri obrađuju ovu temu, tražeći načine očuvanja i unapređenja mentalnog zdravlja. Postaje sve jasnije da mentalno zdravlje nije nešto što se podrazumeva i
Čije je mentalno zdravlje zaposlenih? Read More »
